Lowongan Kerja Terbaru PT. Gunanusa Eramandiri - Kabar baik hari ini bagi para pencaker (pencari kerja), peluang bekerja dan meniti karir datang dari PT. Gunanusa Eramandiri membuka kesempatan lowongan kerja terbaru minimal lulusan Diploma III / D3 Sarjana S1 Semua Jurusan. PT. Gunanusa Eramandiri membutuhkan beberapa kandidat pegawai/karyawan yang mempunyai jiwa semangat kerja tinggi, tegas dan berkomitmen dalam menjalankan pekerjaan. Karena PT. Gunanusa Eramandiri adalah salah satu perusahaan "Specialist In Quality Nuts" dan merupakan Market Leader untuk chopped peanut dan telah mendapatkan penghargaan Exportir tangguh dari pemerintah. Sehingga bagi Anda yang merasa memiliki kriteria sebagai calon pegawai baru di lingkungan PT. Gunanusa Eramandiri ini, silahkan segera melakukan pendaftaran. Semoga Info Lowongan Kerja PT. Gunanusa Eramandiri Terbaru dan Terkini Resmi ini dapat menjadi informasi yang dapat mengawali kesuksesan anda dalam berkarir dan menatap masa depan yang lebih baik.


Lowongan Kerja Terbaru PT. Gunanusa Eramandiri - PT. Gunanusa Eramandiri adalah perusahaan "Specialist In Quality Nuts" dan merupakan Market Leader untuk chopped peanut dan telah mendapatkan penghargaan Exportir tangguh dari pemerintah. Dengan pengalaman lebih dari 18 tahun, kami telah dipercayai untuk menjadi regional supplier dari salah satu Global Food Industry Manufacturer. Di GE, Kami bukanlah hanya sekedar team, namun sebagai "Family Team". Kami percaya dengan bekerja sebagai TEAM, "Together Everyone Achieve More".

Mulai dari awal yang sederhana pada tahun 1994, PT. Gunanusa Eramandiri, didirikan oleh Mr Gunawan Tjokro, telah memfokuskan bisnisnya pada pembuatan produk kacang berkualitas di 1000 M2 tanaman. Dalam hampir dua dekade kita memiliki menghasilkan produk yang lebih mempertahankan fokus kami pada kategori Kacang mete menambahkan, almond dan hazelnut ke daftar memiliki jumlah kami 3 tanaman untuk memfasilitasi produksi kami dengan total 14.885 M2 ruang.

Pertumbuhan kami memiliki sepenuhnya tergantung pada komitmen kami pada kualitas produk sebagai prioritas pertama kami dalam membuat semua keputusan. Dalam 7 tahun terakhir kami telah sepenuhnya berfokus pada pengembangan teknologi dan sistem untuk meningkatkan nilai-nilai kualitas mengadopsi visi. 

VISI

Menjadi produsen kacang yang disukai dan memiliki kualitas terbaik serta harga yang kompetitif di Indonesia

MISI

• Menjamin standar kualitas tinggi
• Melayani dengan exellence
• Melindungi kerahasiaan pelanggan
• Menjadi kompetitif
• Melaksanakan Kaizen (Perbaikan terus-menerus)

Lowongan Kerja Terbaru PT. Gunanusa Eramandiri

Untuk mencapai visi perusahaan yaitu menjadi produsen kacang yang disukai dan memiliki kualitas terbaik serta harga yang kompetitif di Indonesia, PT. Gunanusa Eramandiri sedang mencari pemuda-pemudi terbaik yang sangat kompeten dan termotivasi diri untuk mengisi posisi lowongan kerja PT. Gunanusa Eramandiri terbaru dan terkini resmi 2015.

Dalam rangka memperluas jaringan bisnis terbaru bulan Oktober 2015 dan untuk memenuhi kebutuhan sumber daya manusia PT. Gunanusa Eramandiri di Lowongan kerja Terbaru PT. Gunanusa Eramandiri membuka kesempatan pada posisi : Sales Representative

Pada bulan Oktober 2015 PT. Gunanusa Eramandiri membuka kesempatan berkarir atau membuka Lowongan Kerja Terbaru dan Terkini Resmi bulan Oktober 2015 untuk lulusan terbaru dengan kualifikasi sebagai berikut :

POSISI LOKER

1. Production Supervisor

Persyaratan:

• Usia maksimal 35 tahun
• Pendidikan S1 Teknik Industri/Kimia
• Pengalaman minimal 2 tahun sebagai Production Supervisor, diutamakan di industri makanan
• Mampu mengoperasikan komputer dengan baik minimal program Ms. Office
• Memiliki kemampuan leadership, problem solving dan communication skill
• Mampu membuat statistical data report
• Memiliki kemampuan untuk memberikan training
• Minimal mampu berbahasa inggris pasif
• Memiliki pemahaman tentang Total Productive Maintenance menjadi nilai tambah
• Memliki pemahaman tentang perencanaan proses produksi
• Memiliki pemahaman tentang efisiensi dan productivity
• Memiliki pemahaman tentang sistem iSO 9001:2008, GMP & 5R
• Memiliki pemahaman tentang Work Load Analysis
• Berbadan sehat, tidak buta warna dan tidak mengidap penyakit Thypoid, TBC atau Hepatitis
• Dapat bekerja dengan teliti dan cermat
• Mampu bekerja dibawah tekanan

Responsibility:

• Memastikan pelaksanaan proses produksi berjalan dengan baik, efisien dan efektif
• Menerapkan Kaizen di Departemen Produksi
• Membuat perencanaan kerja di Departemen Produksi
• Melakukan pengembangan SDM di Departemen Produksi
• Mampu membangun dan mengimplementasikan sistem ISO 9001:2008 di Departemen Produksi

2. Thermal Oil Heater (TOH) Leader

Persyaratan :

• Usia maksimal 28 tahun
• Pendidikan SMK / D3 semua jurusan
• Untuk pendidikan SMA sederajat pengalaman minimal 2 tahub sebagai Leader Thermal Oil/Boiler
• Untuk pendidikan D3 pengalaman minimal 1 tahun sebagai Leader Thermal Oil/Boiler
• Mampu mengoperasikan Thermal Oil
• Mampu melakukan perawatan/proses maintenance pada thermal oil
• Memiliki kemampuan leadership yang baik
• Mampu mengoeperasikan komputer minimal program Ms. Office
• Memiliki pemahaman tentang Thermal Oil
• Berbadan sehat, tidak buta warna dan tidak mengidap penyakit Thypoid, TBC atau Hepatitis
• Dapat bekerja dengan teliti dan cermat
• Mampu bekerja dibawah tekanan

Responsibility:

•     Mengoperasikan mesin thermal oil dan memantau proses agar berjalan optimal
•     Melakukan perawatan mesin thermail oil sesuai jadwal
•     Melaporkan hasil kerja kepada supervisor

3. Maintenance Engineering Leader

Persyaratan :

• Usia maksimal 28 tahun
• Pendidikan SMK / D3 / S1 Teknik Mesin/Elektro (Arus Kuat)
• Untuk pendidikan SMK pengalaman minimal 3 tahun sebagai Maintenance Engineering Leader, dutamakan di industri makanan
• Untuk pendidikan D3/S1 pengalaman minimal 2 tahun sebagai Maintenance Engineering Leader diutamakan di industri makanan
• Menguasai mechanical dan electrical skill
• Mampu mengoperasikan komputer dengan program Ms. Office dan Autocad
• Mampu membuat dan membaca gambar mesin
• Minimal mampu berbahasa Inggris pasif
• Memiliki pemahaman tentang arus kuat dan lemah
• Memiliki pemahaman tentang sistem Maintenance (Preventive/Corrective)
• Memiliki pemahaman tentang sistem ISO 9001:2008, GMP dan 5R
• Berbadan sehat, tidak buta warna dan tidak mengidap penyakit Thypoid, TBC atau Hepatitis
• Dapat bekerja dengan teliti dan cermat
• Mampu bekerja dibawah tekanan

Responsibility :

• Membuat rencana kerja harian dan mingguan di Departemen Engineering
• Melakukan analisa dan mengestimasikan kebutuhan preventive dan corrective maintenance
• Membuat laporan secara sistematis

4. QC Outgoing Leader

Persyaratan :

• Usia 21-28 tahun
• Pendidikan SMA sederajat, D3/S1 jurusan Science
• Untuk pendidikan SMA sederajat pengalaman minimal 3 tahun sebagai operator QC atau 1 tahun sebagai leader QC, diutamakan di industri makanan
• Mampu mengoperasikan komputer dengan baik minimal Ms. Office
• Untuk pendidikan Diploma/S1 Fresh graduate diperbolehkan melamar
• Memiliki kemampuan leadership, problem solving dan communication skill
• Memiliki pemahaman tentang sistem ISO 9001:2008, GMP dan 5R
• Berbadan sehat, tidak buta warna dan tidak mengidap penyakit Thypoid, TBC atau Hepatitis
• Dapat bekerja dengan teliti dan cermat
• Disiplin, berintegritas dan pro aktif
• Mampu bekerja dibawah tekanan

Responsibility :

• Melakukan pengecekan proses packing dan outgoing
• Memastikan kualitas dan keamanan produk akhir (Finish Good)

5. Production Leader

Persyaratan :

• Usia maksimal 28 tahun
• Pendidikan SMA sederajat, D3/S1 semua jurusan
• Untuk pendidikan SMA sederajat pengalaman minimal 2 tahun sebagai leader produksi di perusahaan makanan
• Untuk pendidikan D3 pengalaman  minimal 1 tahun sebagai leader produksi di perusahaan makanan
• Untuk pendidikan S1 Fresh graduate
• Memiliki kemampuan leadership, problem solving dan communication skill
• Memiliki pemahaman tentang proses produksi makanan
• Memiliki pemahaman tentang sistem ISO 9001:2008, GMP dan 5R
• Berbadan sehat, tidak buta warna dan tidak mengidap penyakit Thypoid, TBC atau Hepatitis
• Dapat bekerja dengan teliti dan cermat
• Mampu bekerja dibawah tekanan

Responsibility :

• Mengkoordinasikan tim dalam sebuah divisi untuk mencapai target produksi yang sudah ditentukan
• Mambuat laporan hasil kerja kepada supervisor

6. Account Receivable (A/R) Staff

Persyaratan :

• Usia 20 - 30 tahun
• Pendidikan SMK/Diploma/S1 jurusan Akuntansi
• Untuk pendidikan SMK pengalaman minimal 2 tahun dan untuk pendidikan Diploma pengalaman minimal 1 tahun dibidang administrasi pembukuan
• Untuk Pendidikan S1 Fresh Graduate diperbolehkan melamar
• Mampu mengoperasikan komputer dengan baik minimal program Ms. Office dan Internet
• Memiliki kemampuan problem solving dan communication skill yang baik
• Bisa costing menjadi nilai tambah
• Memiliki pemahaman tentang laporan keuangan
• Memiliki pemahaman tentang sistem perpajakan
• Dapat bekerja dengan teliti dan cermat
• Mampu bekerja dibawah tekanan

Responsibility:

• Menghandle A/R
• Membuat Invoice
• Membuat Costing
• Membuat laporan Outstanding

7. Engineering Supervisor

Persyaratan :

• Usia maksimal 35 tahun
• Pendidikan D3/S1 Teknik Mesin/Elektro/Mekantronika
• Pengalaman minimal 2 tahun sebagai Engineering Supervisor, diutamakan di industri makanan
• Menguasai mechanical dan electrical skill
• Mampu mengoperasikan komputer dengan program Ms. Office, Visio dan Autocad/Corel Draw
• Memiliki kemampuan leadership, problem solving dan communication skill
• Mampu membuat statistical data report
• Memiliki kemampuan untuk memberikan training
• Minimal mampu berbahasa inggris pasif
• Memiliki pemahaman tentang Total Productive Maintenance
• Memliki pemahaman tentang perencanaan dan analisa di Departemen Engineering
• Memiliki pemahaman tentang sistem iSO 9001:2008, GMP & 5R
• Memiliki pemahaman tentang hiring diagram
• Berbadan sehat, tidak buta warna dan tidak mengidap penyakit Thypoid, TBC atau Hepatitis
• Dapat bekerja dengan teliti dan cermat
• Mampu bekerja dibawah tekanan

Responsibility :

• Memastikan pelaksanaan maintenance dan pengembangan proyek di Departemen Engineering berjalan dengan baik
• Menerapkan Kaizen di Departemen Engineering
• Membuat perencanaan kerja di Departemen Engineering
• Melakukan pengembangan SDM di Departemen Engineering
• Mampu membangun dan mengimplementasikan sistem ISO 9001:2008 di Departemen Engineering

Batas Lowongan pada : Kamis, 29 Oktober 2015

Jika anda tertarik  dan memenuhi persyaratan dengan loker terbaru hari ini bulan Oktober 2015 yaitu yang memberikan informasi kepada anda tentang : Lowongan Kerja Terbaru, Silahkan melakukan pendaftaran atau REGISTRASI LOKER  atau kirimkan lamaran anda secara lengkap (surat lamaran, CV, pasfoto 4x6, fotokopi ijazah dan transkrip nilai serta dokumen pendukung lainnya) via POS ataupun DIANTAR LANGSUNG ke alamat dibawah ini :

HRD PT. Gunanusa Eramandiri Pati
Jl. Raya Pati-Gabus KM 1
Ds. Mustokoharjo Rt. 01 Rw. 01 Kec. pati Kab. Pati Jawa Tengah

atau Email ke:

career.ge2@jfnuts.com


Sumber Lowongan : Career UDINUS

facebook

twitter

Tweet

google+

Untuk Info Lowongan Kerja Terbaru dan Terkini resmi bulan Desember 2019 lainnya bisa anda ikuti link kami yang ada dibawah ini. Disamping itu anda juga bisa mendaftarkan Email anda kepada kami untuk mendapatkan Update Lowongan kerja Terbaru dan Terkini Resmi dari kami secara GRATIS atau anda juga bisa mengikuti Fanspage kami di Facebook yang juga selalu update Info Lowongan Kerja Terbaru dan Terkini resmi 2019 setiap harinya. Terimakasih atas kunjungannya dan semoga sukses dalam mendapatkan pekerjaan yang anda inginkan.